Wir bieten Ihnen hervorragende Perspektiven in einem krisensicheren Job. Vorteile auf einen Blick: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Grundgehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu erhöhen Breites Angebot an Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei damit die Erholung nicht zu kurz kommt Work-Life-Balance: gerne gehen wir bei der Vereinbarung der wöchentlichen Arbeitszeit auf ihre individuellen Bedürfnisse ein Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen fördern die Teamkultur und den Zusammenhalt Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation bilden die Grundlage für ein gutes Arbeitsklima in familiärer Atmosphäre Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Perspektiven leben: Start nach Maß: individueller Einstieg auf Basis ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen - zusätzliche Unterstützung durch das Team der Regionaldirektion Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Als Quereinsteiger bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Zertifizierte Weiterbildungsmaßnahmen zu den Themen Gewerbe, Landwirtschaft und Vorsorge bilden die Grundlage für eine zusätzliche fachliche Spezialisierung Unser internes Förderprogramm KarriereCampus hilft Ihnen dabei, ihren vertrieblichen Weg zu gehen, Führungskompetenzen zu entwickeln und ein konzernweites Netzwerk mit anderen Vertriebstalenten aufzubauen Mit einer berufsbegleitenden Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen können Sie sich optimal spezialisieren und die Weichen für Ihre Zukunft in der Versicherungsbranche stellen Sie lieben Herausforderungen?
Wir bieten Ihnen hervorragende Perspektiven in einem krisensicheren Job. Vorteile auf einen Blick: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Grundgehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu erhöhen Breites Angebot an Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei damit die Erholung nicht zu kurz kommt Work-Life-Balance: gerne gehen wir bei der Vereinbarung der wöchentlichen Arbeitszeit auf ihre individuellen Bedürfnisse ein Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen fördern die Teamkultur und den Zusammenhalt Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation bilden die Grundlage für ein gutes Arbeitsklima in familiärer Atmosphäre Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Perspektiven leben: Start nach Maß: individueller Einstieg auf Basis ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen - zusätzliche Unterstützung durch das Team der Regionaldirektion Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Als Quereinsteiger bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Zertifizierte Weiterbildungsmaßnahmen zu den Themen Gewerbe, Landwirtschaft und Vorsorge bilden die Grundlage für eine zusätzliche fachliche Spezialisierung Unser internes Förderprogramm KarriereCampus hilft Ihnen dabei, ihren vertrieblichen Weg zu gehen, Führungskompetenzen zu entwickeln und ein konzernweites Netzwerk mit anderen Vertriebstalenten aufzubauen Mit einer berufsbegleitenden Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen können Sie sich optimal spezialisieren und die Weichen für Ihre Zukunft in der Versicherungsbranche stellen Sie lieben Herausforderungen?
Allgemeine Hochschulreife Interesse an technischen Aufgabenstellungen Räumliches Vorstellungsvermögen, sowie fachübergreifendes Denken Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Deutsch und Englisch Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.258,65 Euro (brutto) und 1.485,66 Euro (brutto) Zusätzlich unterstützen wir dich mit einem Miet- und Fahrtkostenzuschuss Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungstechnik Erforderlicher Schulabschluss: Fachhochschulreife Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.05.26
Allgemeine Hochschulreife Interesse an technischen Aufgabenstellungen Räumliches Vorstellungsvermögen, sowie fachübergreifendes Denken Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Deutsch und Englisch Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.258,65 Euro (brutto) und 1.485,66 Euro (brutto) Zusätzlich unterstützen wir dich mit einem Miet- und Fahrtkostenzuschuss Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungstechnik Erforderlicher Schulabschluss: Fachhochschulreife Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.05.26
Was wir Ihnen bieten: 2.900,00 - 3.200,00 EUR brutto monatlich, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Unbefristeter Arbeitsvertrag 35-Stunden-Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) Minutengenaue Zeiterfassung und Überstundenausgleich (Freistellung & Vergütung) Corporate Benefits Umfassende Einarbeitung und Personalbetreuung Mitarbeiterparkplatz Was Sie erwartet: Bewertung neuer Materialanforderungen hinsichtlich Vollständigkeit und UmsetzbarkeitUnterstützung bei der E-Mailbearbeitung und E-Mailsortierung von internen und externen Anfragen Unterstützung des Master Data Teams im TagesgeschäftÜberprüfung und Bereinigung von Dubletten im System Anlage neuer Materialien im System Pflege und Aktualisierung von ArtikelstammdatenIntegration von Daten aus verschiedenen Systemen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann oder vergleichbar Technisches und systemisches Verständnis Affinität zum Aufbau von Produkten im technischen Sinne Sicherer Umgang mit SAP Erste Erfahrung im Aufbau von Stücklisten Gute Kenntnisse in Microsoft OfficeSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Sie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung? Wir klären auf! Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Sie brennen für die oben genannten Tätigkeiten und haben Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was wir Dir bieten: 17,00 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten ArbeitsvertragÜbernahmemöglichkeitenKostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Montieren von BaugruppenDurchführen von Funktionsprüfungen Arbeiten nach einfachen technischen Zeichnungen Was Du mitbringst: Erfahrung im Metallbereich und in der Produktion Ausgeprägtes handwerkliches GeschickBereitschaft zur Arbeit in der Frühschicht Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Anpassung der EinstellungenDurchführung von Qualitätskontrollen mittels gängiger Messmittel Was Du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker, Dreher oder in einem ähnlichen BerufErfahrung im Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Lagermitarbeiter m/w/d Du bist Lagerhelfer oder Lagermitarbeiter und möchtest in Vollzeit in Dortmund arbeiten? Dann nutze deine Chance auf einen Job bei starken Industrieunternehmen mit Zukunft. Dein neuer Job wartet schon, bewirb dich jetzt! Was wir Dir bieten: 15,70 - 16,50 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldUnbefristeten Arbeitsvertrag sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Kommissionieren von WarenVerpacken und Versandvorbereitung der AufträgeBe- und Entladen sowie interner WarentransportEinhaltung von Lagerordnung und Sicherheitsvorschriften Was Du mitbringst: Mehrjährige Berufserfahrung als Lagerhelfer, Lagermitarbeiter oder Kommissionierer Gültiger Staplerschein erforderlichAusgeprägtes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise Noch im Job?
Wenn Technik dein Ding ist und du gerne anpackst, erwartet dich hier ein moderner Job mit starken Maschinen, einem tollen Team und richtig guten Perspektiven. Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und starte durch!
Was wir Dir bieten: 16,00 - 18,00 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten ArbeitsvertragÜbernahmemöglichkeitenKostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Bestücken und Bedienen von Maschinen in der MetallverarbeitungEinfache Montage- und Nacharbeiten an MetallteilenSicht- und Qualitätskontrolle der gefertigten WerkstückeVerpacken und Bereitstellen der Metallteile für den Versand Was Du mitbringst: Erste Erfahrung als Produktionsmitarbeiter, Produktionshelfer oder Metallhelfer wünschenswertErfahrung im industriellen Umfeld von VorteilBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-SystemAusgeprägtes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was wir Dir bieten: 16,50 - 18,00 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldUnbefristeten Arbeitsvertrag sowie ÜbernahmemöglichkeitenKostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR Was Dich erwartet: Bedienen und Überwachen von Maschinen und AnlagenEinlegen von Material und Entnahme der fertigen TeileKontrolle der produzierten Teile auf Qualität und MaßhaltigkeitDurchführung einfacher Wartungs- und ReinigungsarbeitenDokumentation der Arbeitsschritte und Produktionsdaten Was Du mitbringst: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Maschinenbediener, Maschinen- und Anlagenführer oder ProduktionsmitarbeiterProduktionserfahrung aus der IndustrieBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Staplerführerschein von Vorteil Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Staplerfahrer m/w/d Du bist Staplerfahrer und suchst eine Vollzeitstelle in Dortmund? Dann wartet ein sicherer Job in einem zuverlässigen Team bei unserem Kunden auf dich. Starte jetzt durch und bewirb dich! Was wir Dir bieten: 16,00 - 17,00 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldUnbefristeten Arbeitsvertrag sowie ÜbernahmemöglichkeitenKostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Be- und Entladen von Materialien und BauteilenEin- und Auslagerung von WarenUmlagerungen innerhalb des LagersBereitstellung von Waren für die ProduktionsbereicheInnerbetrieblicher Transport von Material zwischen Lagerorten, Bereitstellungsflächen und Transportfahrzeugen Was Du mitbringst: Gültiger Staplerschein sowie sichere Fahrpraxis und mehrjährige Erfahrung im Umgang mit FlurförderzeugenWünschenswert Erfahrung mit Seitenschubmaststaplern und im HochregallagerBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb Noch im Job?
Was wir Dir bieten: 21,00 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldUnbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine geplante Übernahme Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Optimierung und Anpassung von ProgrammenFachgerechtes Rüsten und Bedienen von CNC-gesteuerten MaschinenPräzises Messen und Prüfen der gefertigten TeileSicheres Arbeiten nach technischen ZeichnungenEine 35-Stunden-ArbeitswocheEin kurzer Freitag Was Du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker, CNC-Fräser oder in einem vergleichbaren BerufErfahrung im Lesen und Verstehen technischer ZeichnungenBereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht (mit 15 % Spätschichtzulage) Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was wir Dir bieten: 16,37 18,58 EUR die Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten ArbeitsvertragÜbernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Was Dich erwartet: Bedienen von Gabelstapler, Elektrohubwagen oder GabelhubwagenLieferscheine prüfen und Picklisten dokumentierenWaren kommissionierenWaren mit Flurförderzeugen ein- und auslagernVerpackungsmaterial bereitstellenMüll entsorgen Produkte während des Verpackens kontrollierenFehler dem Meister melden Was Du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist oder mehrjährige Erfahrung im LagerGabelstaplerschein wird vorausgesetztBereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was wir Dir bieten: 19-25,50 EUR/Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + tarifliche Zulagen angelehnt an der IG Metall Urlaubs- und WeihnachtsgeldEine 35-Stunden-WocheEinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie hohe ÜbernahmemöglichkeitenDu erhältst als neuer Mitarbeiter eine Willkommensprämie von 400,00 EUR Langfristiger Einsatz ohne ständigen Wechsel, wie sonst in der Zeitarbeit üblichGute Anbindung mit dem ÖPNVSaubere und gepflegte ArbeitsplätzeVergünstigte Nutzung der Kantine Was Dich erwartet: Die Produktionsmaschinen bedienst Du Die Steuerung und Überwachung von Qualitätskontrollen ist Teil Deines Jobs Auch die fachmännische Bedienung und Steuerung des Material- und Produktionsflusses gehört in Dein Aufgabengebiet Arbeitsabläufe bereitest Du vor und überprüfst die Maschinenfunktionen Die Steuerung, Überwachung, Durchführung und Dokumentation von Qualitäts- und Sichtkontrollen Verpackungsarbeiten Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ verfügst Du über mehrjährige Berufserfahrung Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bringst die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem mit Noch im Job?
Bitte senden Sie Frau Dittrich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an jobs@semper-schulen.de . Wir freuen uns auf Sie Hier sind Sie richtig! Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen wichtigen Baustein für die Zukunft unserer Schüler legen.
Was Sie erwartet: Erstellung, Pflege und Nachverfolgung von ProjektdokumentationenVerwaltung und Aktualisierung von Dokumenten in KundenportalenPflege und Strukturierung interner DatenbankenUnterstützung bei der Erstellung und Aufbereitung von AngebotenOrganisation, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen einschließlich ProtokollführungPlanung, Organisation und Abrechnung von Dienstreisen sowie KundenbesuchenErstellung und Aktualisierung von Unterlagen für die AbteilungsleitungSchriftliche und mündliche Kommunikation in deutscher und englischer SpracheUnterstützung bei administrativen und operativen Prozessen im SAP-Umfeld Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationAusgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige und engagierte ArbeitsweiseBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswertSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie SAPTeamorientierung, Flexibilität und Freude an der ZusammenarbeitGute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung? Wir klären auf! Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Sie brennen für die oben genannten Tätigkeiten und haben Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Finance)Kommunikation mit Behörden und externen PartnernSicherstellung der korrekten Datenübermittlung an Abrechnungssysteme Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im Bereich EntgeltabrechnungSehr gute Kenntnisse des gesamten Payroll-ProzessesErfahrung mit SuccessFactors, SAP, SAGE sowie Ticketing-ToolsIdealerweise Erfahrung im Shared-Service-Center oder in ProjektenAnalytische, strukturierte und detailorientierte ArbeitsweiseHohe Serviceorientierung und KommunikationsstärkeSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung? Wir klären auf! Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Sie brennen für die oben genannten Tätigkeiten und haben Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was Du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 5-jährige Berufserfahrung im relevanten BereichSehr gute Kenntnisse über den Lohnabrechnungsprozess und alle damit zusammenhängenden AktivitätenKenntnisse über SuccessFactors, Gehaltsabrechnungssysteme (SAP und SAGE) und Ticketing-ToolsErfahrung in einer Shared-Services-Center-Umgebung sowie in der Projektarbeit (ist ein Plus)Kundenorientierung, Detailgenauigkeit und QualitätsorientierungAnalytische und problemlösende DenkweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und Zeitmanagement FähigkeitenSehr gute Englischkenntnisse interne Kennung: 0132 Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Bitte senden Sie Frau Dittrich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an jobs@semper-schulen.de . Wir freuen uns auf Sie Hier sind Sie richtig! Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen wichtigen Baustein für die Zukunft unserer Schüler legen.
Was Sie erwartet: Ansprechpartner für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte bei komplexen HR-AnfragenSicherstellung der korrekten und vollständigen Bearbeitung personaladministrativer Daten und DokumentePflege und Aktualisierung von Personaldaten im HR-SystemErstellung arbeitsrechtlicher DokumenteSicherstellung der fehlerfreien Datenübermittlung an Payroll-Systeme und externe PartnerÜberwachung und Einhaltung definierter HR-Prozesse und Service-Level-Vereinbarungen Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Prozessen und SystemenSicherstellung der Integration lokaler Anforderungen in globale HR-Richtlinien Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungErfahrung in der PersonaladministrationKenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors und Ticketing-SystemenIdealerweise Erfahrung im Shared-Service-Center-UmfeldStrukturierte, detailorientierte und qualitätsbewusste ArbeitsweiseAnalytisches und lösungsorientiertes DenkenAusgeprägte Kundenorientierung und KommunikationsstärkeSehr gute Organisationsfähigkeit und ZeitmanagementSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung? Wir klären auf! Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Sie brennen für die oben genannten Tätigkeiten und haben Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was Du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungGute Kenntnisse in PersonalverwaltungsprozessenErfahrung im Umgang mit SuccessFactors und Ticketing-ToolsErfahrung in einer Shared-Service-Center-Umgebung (von Vorteil)Ausgeprägte KundenorientierungGute EnglischkenntnisseAnalytische und lösungsorientierte DenkweiseStarke KommunikationsfähigkeitenOrganisationstalent sowie gutes Zeitmanagement interne Kennung: 0132 Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Allgemeine Hochschulreife Interesse an technischen Aufgabenstellungen mit kaufmännischen Schnittstellen Räumliches Vorstellungsvermögen, sowie fachübergreifendes Denken Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Deutsch und Englisch Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Stark verkürzte Ausbildungszeit: Abschluss in nur 1 ½ Jahren Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.258,65 Euro (brutto) und 1.485,66 Euro (brutto) Eine dem Einstiegsgehalt eines Industriekaufmanns entsprechende Vergütung bis zum Ende des Studiums Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Industriekaufmann (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Abitur Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 30.06.26
Allgemeine Hochschulreife Interesse an technischen Aufgabenstellungen mit kaufmännischen Schnittstellen Räumliches Vorstellungsvermögen, sowie fachübergreifendes Denken Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Deutsch und Englisch Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Stark verkürzte Ausbildungszeit: Abschluss in nur 1 ½ Jahren Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.258,65 Euro (brutto) und 1.485,66 Euro (brutto) Eine dem Einstiegsgehalt eines Industriekaufmanns entsprechende Vergütung bis zum Ende des Studiums Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Industriekaufmann (w/m/d) Erforderlicher Schulabschluss: Abitur Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 30.06.26
Allgemeine Hochschulreife Sehr gute Kenntnisse in Mathematik und Informatik, sowie gute Englischkenntnisse Erste Programmiererfahrungen von Vorteil Interesse an informationstechnischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Analytisch-strukturiertes Denkvermögen Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Überzeugendes Auftreten Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.118,65 Euro (brutto) und 1.300,99 Euro (brutto) Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Fachinformatiker (w/m/d) - Anwendungsentwicklung Erforderlicher Schulabschluss: Abitur Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26
Allgemeine Hochschulreife Sehr gute Kenntnisse in Mathematik und Informatik, sowie gute Englischkenntnisse Erste Programmiererfahrungen von Vorteil Interesse an informationstechnischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Analytisch-strukturiertes Denkvermögen Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Herausforderungen Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Überzeugendes Auftreten Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten Job mit Zukunft Verantwortung von Beginn an Up to date durch Weiterbildung! Als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie zahlen wir unseren Dualen Studenten eine attraktive Vergütung: Am Standort Dortmund liegt die Vergütung der Auszubildenden, abhängig vom Ausbildungsjahr, zwischen 1.118,65 Euro (brutto) und 1.300,99 Euro (brutto) Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Ausbildung: Duales Studium Ausbildungsberuf: Fachinformatiker (w/m/d) - Anwendungsentwicklung Erforderlicher Schulabschluss: Abitur Ausbildungsbeginn: 01.08.26 Bewerbungsfrist: 31.07.26